영암군 공고 제2024-1739호

2024년 영암군 체육시설 기간제근로자(수영장 안전요원) 채용 공고

2024년 영암군 체육시설 기간제근로자 채용공고를 다음과 같이 공고합니다.

2024년  10월  14일

영암군수

1. 채용분야 및 인원

근무부서	채용분야	인원	채용 기간	담당업무
관광스포츠과 (스포츠시설팀)	수영장 안전요원	2명	근로계약일 ~ 2024. 12. 31.	· 안전요원 - 인명구조 및 안전관리 - 탈의실 및 물품 관리 등 - 근무지 (영암국민체육센터 또는 삼호실내수영장)

2. 응시자격

❍ 공고일 현재 만19세 이상인 자

❍ 「지방공무원법」 제31조(결격사유) 및 「영암군 기간제근로자 관리규정」 제11조의 (결격사유)에 해당하지 아니하고, 기타 법령에 의해 응시 자격이 정지되지 아니한 사람

❍ 주소지 제한

- 공고일 전일부터 당해 최종합격자 발표일까지 계속해서 주민등록상 주소지가 전라남도 내인 사람

❍ 성   별: 제한없음

- 남성의 경우 최종합격일자 기준 병역을 필하였거나 면제된 사람

❍ 채용분야별 요건

- 신체 건강하고 결격사유 없는 자

- 「체육시설의 설치·이용에 관한 법률 시행규칙」제23조(안전위생기준) 별표6에 따른 수상안전에 관한 자격을 취득한 사람

❍ 우대요건

- 유사업무 근무경력이 있는 자

- 취업지원대상자(국가유공자, 장애인, 저소득층 등)

3. 전형방법

❍ 1차 시험 : 서류전형

- 응시자 전원에 대하여 응시자격을 서류심사로 적격․부적격 결정

❍ 2차 시험 : 면접전형(서류전형 합격자에 한함)

- 직업윤리 및 정신자세, 의사표현의 정확성과 논리성 등 기본소양, 창의력, 의지력 및 발전가능성

4. 채용일정

구 분	일 자	내 용	비 고
채용공고/ 서류접수	2024. 10. 14.(월) ~ 2024. 10. 18.(금)	영암군청 홈페이지 공고
서류전형 합격자발표	2024. 10. 21.(월)	영암군청 홈페이지 공고
면접시험	2024. 10. 22.(화)	면접장소 개별통보
최 종 합격자발표	2024. 10. 23.(수)	영암군청 홈페이지 공고

※ 부득이한 사정에 의해 시험일자, 장소 등이 변경될 경우 사전에 응시자에게 개별통지

5. 응시원서 교부 및 접수

❍ 교 부 처 : 영암군 홈페이지(www.yeongam.go.kr) 고시공고란의

공고문 첨부 양식

❍ 접 수 처

- 영암군청 관광스포츠과 스포츠시설팀(삼호읍 방아제로 66, 2층 사무실)

❍ 접수방법 : 방문접수 및 전자우편 ※ 전자우편 주소: sjlee0828@korea.kr

❍ 문 의

- 영암군청 관광스포츠과 스포츠시설팀(061-470-2682)

6. 제출서류

❍ 응시원서(서식1) 1부.

❍ 이력서(서식2) 1부.

❍ 개인정보 수집 및 이용 동의서(서식3) 1부.

※ 기타 이력서 기재내용과 관련된 증빙자료는 서류전형 합격자에 한해 추후 제출

7. 근로조건

❍ 수영장 안전요원

- 보수액 : 90,000원/일(주 5일 근무)

- 명절상여금 지급, 4대보험 가입

- 근무시간 : 평일 06:00 ~ 22:00(1일 8시간 교대근무, 휴게1시간),

토·일·공휴일 09:00 ~ 18:00(1일 교대근무)

- 휴무일 : 매주 월요일, 1월 1일, 명절연휴, 근로자의 날

❍ 기타 근로조건은 「근로기준법」 「영암군 기간제근로자 관리규정」 적용

8. 유의사항

❍ 본 시험 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 개별통지 및 영암군 인터넷 홈페이지에 게재합니다.

❍ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출, 증빙서류 위·변조, 경력기술서 미제출, 연락불가 등으로 인한 불이익은 지원자 본인에게 있으니 주의하시기 바랍니다.

❍ 제출서류 중 추후 허위사실이 발견되었을 때에는 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

❍ 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환청구 할 수 있으며, 청구를 한 날부터 15일 이내에 반환받을 수 있습니다. 단, 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.

❍ 면접시험 대상자는 시험 당일 20분 전까지 응시표와 신분증을 지참하시고 시험장소에 도착하여 시험관리관의 안내에 따라야 합니다.

❍ 응시자 중 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

❍ 전형 결과 합격자 채용 포기시 차순위 자를 채용할 수 있습니다.

❍ 기타 채용에 관한 사항은 「영암군 기간제근로자 관리규정」을 준용하며, 자세한 사항은 관광스포츠과 스포츠시설팀으로 문의하시기 바랍니다.

[서식 1]

응  시  원  서

본인은 영암군 체육시설 기간제근로자(수영장 안전요원) 채용에 응시하고자 원서를 제출합니다.

※ 아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 채용결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지되거나  합격 결정이 취소되어도 이의를 제기하지 않겠으며, 응시자격 및 우대특전 등의 사실관계 확인을 위하여 관계기관으로부터 관련 정보를 제공받을 것을 동의합니다.

2024년    월     일

성 명                (인)

주 소										자 택 :
										핸드폰 :
자 격 및 면 허	자격증명	취 득 일				자격증명		취 득 일			자격증명				취 득 일
경 력	근무기간			근무지(업무명)					근무기간				근무지(업무명)
	~								~
병역사항	병역필 여 ․ 부								병 역 면 제
	병역필□ 미필□
⑤ 응시분야			성 명		(한글)							성 별		남
					(한자)									여
※응시번호			생 년 월 일				년 월 일 (만 세)

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응 시 표 영암군 체육시설 기간제근로자(수영장 안전요원) 채용시험
성 명		(한글)		성 별	남
		(한자)			여
※응시번호		생년월일	년 월 일(만 세)
2024년 월 일 영암군 관광스포츠과장
주 의 사 항 ① 응시표를 가지지 아니한 자는 응시할 수 없으며 분실하였을때는 재교부 받아야 한다. ② 시험당일 20분전까지 지정된 장소에 입실하여야 한다.
주의사항 : 신분증(주민등록증, 운전면허증 등) 지참 ⇒ 미 지참시 시험 응시 불가

[서식 2]

이력서 및 자기소개서
지원자 성명		한글
		영문
주소 (우편번호) (현거주지)
연락처				전화번호		전화					휴대전화
				전자우편
주요 경력사항			회사명			담당 업무(직무내용)					근무기간(연, 월)
											년 월 ~ 년 월
											년 월 ~ 년 월
자격증 및 특기사항			관련 자격증								( 년 월 취득)
											( 년 월 취득)
자기소개 등 활동사항
취업지원 대상자 여부	보훈번호
장애인 여부	장애종별				장애 정도			장애인 등록번호
저소득층 여부	구분				｢국민기초생활보장법｣상 수급자					｢한부모가족지원법｣상 보호대상자
	해당여부

[서식 3]

개인정보 이용 동의서
본인은 「개인정보보호법」제15조 제1항 및 제2항에 의거 영암군 체육시설 기간제근로자(수영장 안전요원) 채용서류 제출 시 개인정보 활용에 동의합니다.
	제공받는 기관		영암군 관광스포츠과
	이용 목적		기간제근로자 채용
	제공 항목		성명, 연락처(핸드폰), 주소
	개인정보 보유 및 이용기간		동의서 작성일로부터 최종합격자 발표일까지
	고유식별 및 민감정보 처리에 동의		□ 동의함 □ 동의하지 않음
2024. . .
성명 (서명 또는 인)

≪개인정보자료제공 동의서 기재요령≫

ⓛ 개인정보 수집 목적을 기재합니다.

➁ 개인정보를 제공받는 자 또는 기관 명칭을 기재합니다.

➂ 제공 받는 자의 개인정보 이용 목적을 기재합니다.

➃ 제공하는 개인정보의 항목을 모두 기재합니다.

➄ 개인정보를 제공받는 자의 개인정보 보유 및 이용기간을 기재합니다.

➅ 고유식별정보, 민감정보 처리시 별도 동의를 기재합니다

[서식 4]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
영암군수 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]